Une délégation du SEV a rencontré le bureau du CA
A la demande du SEV TPG, une délégation du comité a rencontré le bureau du CA le 8 novembre 2019. Le SEV a alerté sur les manœuvres de la direction qui tente de court-circuiter le statut du personnel.
Malade ou fraudeur ?
Aujourd’hui nous pensons que les mesures de retour forcé au travail présentées par la direction sont une menace au bon rétablissement de nos collègues. Plusieurs documents en notre possession nous inquiètent sérieusement.
horaires
Le secrétariat du SEVTPG
6, rue Terreaux du Temple
est ouvert le jeudi
de 9h a 12h et de 13h30 a 16h30
attention nous ne répondons pas au téléphone en dehors de ces horaires.
Pourquoi les syndicats?
Les chiens aboient et la caravane passe
Aujourd’hui 21 mars, le Grand Conseil du canton de Genève se prononçait sur un projet de loi visant à augmenter le taux de sous-traitance aux TPG, pour le faire passer de 10% à 15%.
Afin de barrer la route à une privatisation rampante, le SEV s’opposait à ce projet de loi. Les délégués du SEV l’ont fait savoir aux députés siégeant au Grand Conseil en distribuant un tract devant le bâtiment où se tenait la séance, puis en suivant le débat depuis la tribune du public.
Après de multiples prises de paroles, le vote a eu lieu et c’est à une large majorité que le Grand Conseil a refusé le projet de loi et, avec lui, l’augmentation de la sous-traitance.
Cette belle victoire nous évite ainsi de nous lancer dans la lutte référendaire qui aurait été nécessaire si le projet de loi avait été accepté par le Grand Conseil. Elle démontre également la possibilité de victoire lorsque personnel et syndicat sont mobilisés. Mobilisation qui sera d’autant plus décisive dans les semaines à venir avec le combat autour du projet de loi concernant le futur de la caisse de pension des employés des TPG.
Meilleures salutations,
SEV-TPG Info
Projet de loi 12364 : Danger !
Projet de loi 12364 : Danger !
Un projet de loi a été déposé le 23 mai 2018 par le comité de gestion de notre caisse de pension sans consultation préalable des syndicats.
Ce projet avait comme objectif d’atteindre un taux de couverture de 80% à travers un financement de l’Etat d’un montant de 180 Millions En contrepartie le comité de gestion était prêt à diminuer l’ensemble des prestations de 10% et passer d’un système de primauté de prestations à celui de primauté de cotisations (bien que celui-ci soit déjà partiellement appliqué depuis 2014).
Or, le projet qui sera soumis au grand conseil voit le financement reporté sur les TPG sous forme de prêt réversible avec un taux d’intérêt de 2.75%. Chaque année les TPG devront verser à la caisse de pension environ 3.2 Millions supplémentaires.
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